Questões

Sobre o networking, analise as sentenças a seguir:

I- O networking pode facilitar a busca por um novo emprego.

II- O networking pode ajudar também as pessoas que trabalham com vendas.

III- As indicações de trabalho são mais propícias a pessoas com bom networking.

IV- A expansão do networking é o mesmo que aumentar a rede de contatos e vínculos com pessoas no âmbito profissional.

Assinale a alternativa:

A administração participativa busca desintegrar funcionários e gestão para que, desse modo, as competências de cada um sejam trabalhadas de maneira individual. A administração participativa, ao ser inserida no contexto mercadológico atual, deve buscar funcionários cada vez mais integrados e motivados na construção de uma organização de qualidade e competitiva. A administração participativa é trabalhada para que os todos, dentro da organização, possam expressar suas opiniões, sendo considerados essenciais para o desenho organizacional. A motivação é um motor para a construção de organizações competitivas onde os colaboradores participam ativamente na construção e desenvolvimento da empresa, a partir de uma administração participativa e concreta.

Qual das afirmações abaixo está correta?

Assinale a alternativa que reúne as afirmacoes CORRETAS sobre os estágios do desenvolvimento humano postulados por Piaget.

I – Habilidade sensório-motora (0-2 anos): Percepção de si (diferenciação entre si e o mundo). Atinge um “equilíbrio biológico e cognitivo que possibilita a formação de uma estrutura de linguagem após cerca de 12-18 meses;

II – Antes da cirurgia (2 a 7 anos): contar fatos e interpretar situações; linguagem e a assunção de identidade;

III – Cirurgia concreta (7-12 anos): Centralmente relacionada ao tema do desenvolvimento está a ideia de continuidade, crescimento e aprendizagem como práticas inacabadas;

IV – Atividade formal (a partir dos 12, 13 anos): estado de equilíbrio, cerca de 14, 15 anos; as ações se afastam da mera manipulação tangível; raciocínio hipotético-dedutivo.

Apenas I, II e IV.

Eles tem o papel de suprir e prover uma instituição, de competências e eventuais talentos necessários à continuidade e sucesso dentro de um contexto estruturalmente dinâmico e competitivo. Escolha uma opção:

Antigamente, trabalho era realizado com tração animal ou força humana, com isso existiam excesso de horas de trabalho e péssimas condições de trabalho. A partir do século XX, com surgimento da industrialização em massa, fez-se necessária a organização do ambiente do trabalho e a criação de regras. Qual foi resultado imediato?

O recrutamento interno é:

Leia o excerto a seguir acerca de um conjunto de pilares que nos auxiliam no processo de enxergar a vida sob uma perspectiva sistêmica: 'De forma geral, este pilar pode ser orientado pelo balancete pessoal, ou seja, o resultado da subtração entre todo o patrimônio líquido e os ativos menos todas as dívidas e passivos. Se a diferença é positiva, o pilar financeiro está em boas condições e a nota tende a ser positiva'.

Sobre o pilar descrito, assinale a alternativa:

Quais das opções abaixo não é um princípio da aprendizagem autodirigida?