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Sobre as vantagens da centralização, assinale a alternativa:

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Era dos extremos ou era da incerteza? Não sabemos por completo ainda essa resposta, entretanto, o que vemos é que a Quarta Revolução Industrial possibilitou a junção do mundo físico com o digital e biológico. Cada vez mais se exige flexibilidade e velocidade na informação. Logo, na______ temos um crescimento da espetacularização, invadindo ______, quebrando barreiras, fato que já vem acontecendo por intermédio do processo de ______, onde inclusive o ser humano passa a cada vez mais ser cobrado pela sua capacidade de ser ______. Em sequência, as palavras que completam corretamente essas lacunas são: Assinale a alternativa com a sequência correta:
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Complete a frase e, em seguida, assinale a alternativa correta. Podemos conceituar _______________________ como as forças internas de cada pessoa que a conduzem a um determinado comportamento.

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A análise de desempenho é uma parte da estrutura multidisciplinar de apoio à performance que mais vem crescendo nos dias de hoje como instrumento auxiliar no processo de tomada de decisão das comissões técnicas de diversas modalidades esportivas. Neste sentido, I. As informações de caráter quantitativo são de fundamental importância para a análise contextualizada da performance nos treinos e jogos PORQUE II. indicam o desempenho físico, técnico e tático dos jogadores e da equipe em relação a um modelo de jogo estabelecido pré-determinado. A respeito dessas assinale a opção correta.
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A comunicação organizacional pode ser formal e informal. Assinale V para verdadeiro e F para falso nas frases a seguir a respeito da comunicação formal e informal nas organizações. Assinale a alternativa correta.

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Assinale a alternativa correta, que traz os cinco desafios das equipes, destacados por Lencioni (2015).

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Sobre estas características, associe os itens, utilizando o código a seguir:


( ) Os indivíduos criam grupos sociais, independente da hierarquia nos diferentes departamentos ou setores, criando uma relação pessoal de simpatia e ideias, ou de oposição.


( ) A boa relação dos grupos que, muitas vezes, pela organização formal, faz mudanças internas - de setores ou cargos - tem uma ótima recepção às mudanças, aceitam de forma muito concreta sem contratempos e oposições.


( ) O desempenho dos grupos nem sempre está de acordo com a organização, existem alguns atritos, mas muitas vezes pelo grau de satisfação dos indivíduos no ambiente de trabalho. O indivíduo está preocupado em ser aceito, reconhecido e aprovado dentro desse grupo.


( ) Esse modelo de organização informal é praticado por pessoas que independentemente do que fazem têm a espontaneidade em auxiliar no que é preciso dentro da empresa.

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A tirinha anterior, apresenta de forma cômica, um aspecto da burocracia, o formalismo. Embora a tirinha trate o assunto com um certo tom de crítica, na realidade as características da burocracia, na sua essência, são necessárias para que as organizações atinjam a eficiência.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
I. O conjunto das características da burocracia (impessoalidade, formalismo, divisão vertical e horizontal, meritocracia...) sintetiza o caráter informal, pessoal e não profissionalizado da organização burocrática, que garante a previsibilidade e, por conseguinte, a eficiência.
II. A previsibilidade permite controlar previamente o alcance dos objetivos organizacionais, impedindo o surgimento de diferenças significativas entre o que foi planejado o que é realizado de fato.
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Assinale a alternativa correta que apresenta as características apontadas por Weber para a sociedade tradicional:

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Sobre as ferramentas filosóficas que podem auxiliar na criação de ideias, é correto afirmar que:

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