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Gine e Mansuri (2012) listam uma série de barreiras à participação de mulheres em países em Analise os itens abaixo e, em seguida, assinale a única alternativa que apresenta corretamente as barreiras listadas: GINE, GHAZALA Mansuri. Together we will: experimental evidence on female voting behavior in Pakistan. World Bank Policy Research Working Paper, 2012. Consultado na internet em: 9 nov. 2021. I. Esterótipos culturais que desencorajam mulheres de participar da vida política. II. Estrutura domiciliar buscando a manutenção do poder de barganha dos homens. III. Ampliação do acesso a fontes de informação sobre a importância da participação política. IV. Mobilidade restringida em razão da violência e ausência de segurança. Agora, escolha a alternativa que apresenta corretamente as barreiras listadas:
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A respeito da Indústria 4.0, analise as afirmativas a seguir:

  • I. O uso de tecnologias digitais na indústria aumenta a eficiência e a produtividade das operações.
  • II. As máquinas são cada vez mais inteligentes e autônomas, as máquinas conversam ao longo das operações industriais e são capazes de corrigir alguns erros de forma automática.
  • III. As máquinas passam a realizar trabalhos repetitivos de modo automatizado, isso faz com que o homem seja substituído pela máquina mais rápido no mercado de trabalho, aumentando o desemprego.
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Com base nas informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I. Rotinas são ineficazes para o funcionamento dos processos das organizações corporativas.
PORQUE
II. Elas inibem que os colaboradores testem novas ideias, esses têm que solicitar autorização a cada novo passo.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
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¿Considera que una buena comunicación organizacional interna mejoraría la productividad de la empresa en sus diferentes áreas?

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Qual é a alternativa correta para a afirmação sobre a percepção?

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Durante uma análise sobre o impacto da narrativa na saúde mental, pesquisadores descobriram que contar histórias pode ser uma forma eficaz de processamento emocional.
Qual das opções a seguir melhor explica essa relação?

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Sobre as teorias de liderança, leve em conta as seguintes afirmacoes:

I - White e Lippitt (1939) estudaram a liderança em termos de estilo de comportamento do líder, na relação com o subordinado. O estilo de comportamento do líder refere-se ao que ele faz e como o faz. Há três estilos de liderança: autoritário, democrático e liberal.

II – A teoria situacional de liderança enfoca a prontidão dos liderados. Por exemplo, no caso de um liderado incapaz e desmotivado, o líder deve ser diretivo. Já um liderado capaz e motivado, o líder deve monitorar.

III – De modo geral, a teoria dos traços de liderança diz que líderes já nascem líderes. Já as teorias comportamentais de liderança dizem que essa pode ser ensinada.

Considerando as três afirmações, marque a alternativa correta:

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O comportamento organizacional é o estudo dos indivíduos (individualmente ou em grupo) e de seu comportamento dentro do contexto de uma organização, ou seja, estuda as ações e as atitudes de indivíduos (enquanto atores diretos do funcionamento da organização) e a forma comportamental de atuação de uma organização, como um todo. Diante desse contexto, assinale a alternativa:

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Em função da variedade de aplicações em máquinas e equipamentos, os rolamentos são fabricados em diversos tipos, marque a alternativa incorreta:

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Na medida em que passamos a integrar um novo espaço de convivência, de compartilhamento, podemos desenvolver novas necessidades ou, de outro modo, deixar de priorizar necessidades que até então pautaram boa parte do nosso comportamento? O psicólogo McClelland estudou a influência social na alteração das necessidades de forma geral. Trata-se da teoria das necessidades aprendidas, em que as necessidades humanas podem ser fortalecidas a partir de reforço, aprendizagem e condições sociais. A partir disso, escolha, a seguir, a alternativa correta acerca da teoria das necessidades aprendidas:

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