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Em relação à Curva de Adoção de Inovação, apresentada por Everett Rogers, em seu livro Lei da Difusão da Inovação, de 1962, completar a sentença.
Os __________________ representam aquela parcela com forte aversão a mudanças. Muitas vezes, pode ser difícil alcançar esse público com campanhas de marketing,
devido a baixa exposição aos meios de comunicação. Provavelmente, não adotarão a inovação, a não ser que não tenham outra opção. Geralmente, tendem a esperar até a
inovação deixar de ser inovação para adotá-las, ou seja, algo que tenha se tornado comum.
A
Retardatários
B
Maioria Tardia
C
Adotantes Iniciais
D
Maioria Inicial
E
Inovadores
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Nas organizações, a liderança é fundamental para o alcance dos objetivos. Ser líder é sobretudo ter responsabilidades no exercício da função. Segundo Lacombe e Heilborn (2008), existem quatro responsabilidades básicas para o líder. Sobre essas responsabilidades, assinale a alternativa INCORRETA:

A
Líderes são aprendizes perpétuos.
B
O líder deve ter desenvolvido uma imagem mental de um estado futuro possível e desejável da organização.
C
O líder precisa criar confiança por meio do posicionamento.
D
O líder deve comunicar visão anterior, aquela que ele julga ser mais adequada.
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A liderança é uma conquista na qual o líder é aceito pela equipe em virtude da maneira como a conduz e como se relaciona com ela. Assinale a alternativa que apresenta como o líder pode ser no exercício da liderança, quando a situação permite que ele delegue decisões à equipe e ajude-a a implementá-las com sucesso.

A
Autocrático.
B
Vendedor.
C
Democrático.
D
Participativo.
E
Abdicrático.
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Qual das seguintes afirmações sobre a comunicação da equipe de Alice é verdadeira?

A
A equipe realiza uma conferência semanal no Skype na manhã de sexta-feira.
B
Ela cria um blog de projeto onde cada membro da equipe deve escrever um relatório semanal.
C
A cada 2 meses, todos os membros da equipe devem participar de uma reunião presencial de uma hora.
D
Uma conta do projeto no Facebook é criada para que os membros da equipe compartilhem informações.
E
Discussões por Skype e telefone entre os membros da equipe não são incentivadas.
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Qual estilo de liderança é caracterizado por um líder que toma todas as decisões e exerce controle total sobre a equipe?

A

Liderança transformacional

B

Liderança democrática

C

Liderança autocrática

D

Liderança laissez-faire

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O líder dentro de uma organização precisa trabalhar habilidades e comportamentos que permitam influenciar as pessoas da organização sob sua liderança a atingir os objetivos propostos. Assinale a alternativa verdadeira sobre liderança:
A
Os liderados devem servir o líder, nunca o contrário.
B
Um líder é aquele que manda, devendo ser obedecido.
C
O líder carismático deve ser visionário, incentivar e capacitar.
D
A liderança é formal, ou seja, sempre vem da estrutura hierárquica oficial.
E
Liderança é uma questão de cargo e de função.
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Qual é o quadrante que equilibra a liderança e a autonomia dos membros da equipe?

A

Equipe de um Líder.

B

Equipe meio Termo.

C

Equipe Autogerenciada.

D

Equipe de Verdade.

E

Equipe de Alto Desempenho.

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A adaptação é uma necessidade frequente em gestão de projetos e nas duas principais abordagens ou metodologias deste gerenciamento, é possível perceber como e quando ela deverá acontecer. Aos líderes de projetos, compete conhecer qual é o seu cenário metodológico para guiar as equipes da maneira mais adequada possível a esta necessidade.
Assinale a alternativa que indica o momento em que a adaptação pode acontecer durante o ciclo de vida do projeto.
A
Na abordagem ágil, a adaptação acontece ao final do ciclo do projeto.
B
Na abordagem preditiva, a adaptação acontece ao final do ciclo do projeto.
C
Na abordagem ágil, a adaptação pode acontecer a qualquer momento.
D
Na abordagem preditiva, a adaptação pode acontecer a qualquer momento.
E
A adaptação não é necessária em nenhuma das abordagens.
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Qual é a função principal da PNL no coaching?

A
Comportamento.
B
Ordena pensamento e conduta para comunicarmos.
C
Organiza as ideias para produzir resultados.
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Para valorizar o ponto de vista do paciente sobre aquilo que é correto segundo seus valores e crenças, qual tipo de reflexão devemos priorizar?

A

Reflexão de capital social.

B

Reflexão moral.

C

Reflexão ética.

D

Reflexão de reciprocidade.

E

Reflexão de personalidade.

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