Questões

Pratique com questões de diversas disciplinas e universidades

11.383 questões encontradas(exibindo 6)

Página 98 de 1.139

Quando se fala em mapas, somos remetidos à Geografia, por ser esse um aspecto cultural, mas esse mesmo mapa pode nos remeter a outras situações de análise de contextos que foram nele baseadas. Com relação aos mapas, assinale a alternativa:

A
Um mapa pode remeter a outras áreas de conhecimentos.
B
Um mapa são imagens que representam a flora brasileira.
C
Um mapa somente é uma representação fidedigna das regiões.
D
Um mapa é uma representação aleatória de imagens.
Comentários: 0
Estudar questão

Atribua V (verdadeiro) ou F (falso) para as proposições abaixo e assinale a alternativa que apresenta a sequência correta. Podemos afirmar que a Avaliação por Competência tem o papel fundamental de:

  • ( ) procurar fora da estrutura de trabalho o melhor perfil para a vaga.
  • ( ) procurar dentro da estrutura de trabalho o melhor perfil para a vaga.
  • ( ) ser apenas uma ferramenta de reconhecimento de perfil.
A
F – V – F
B
V – F – V
C
F – F – V
D
V – V – F
E
F – V – V
Comentários: 0
Estudar questão

O que é PIS?

A

É um programa previdenciário fornecido para empregados autônomos.

B

É destinado apenas aos aposentados como complemento de suas aposentadorias.

C

O PIS foi extinto pela Reforma Trabalhista que entrou em vigor em novembro de 2017.

D

O PIS significa Programa de Integração Social e é destinado aos empregados formalizados com registro na CLT.

Comentários: 0
Estudar questão

Ao entender o trabalho como uma realização pessoal e não um sofrimento, um conceito contemporâneo vem tomando forma nos dias de hoje: “A qualidade de vida”. Vislumbrando a ideia do trabalho como um processo saudável e salutar para o profissional em secretariado, pensando nisso, escolha a opção que responde a questão: qual a melhor definição para a expressão “Qualidade de vida e a sua relação no trabalho”?

A
Por meio da falta de ética e valores no trabalho, a pessoa mantém-se ligada a um grupo, obtém gratificação e status, e ainda, eliminará possíveis concorrentes.
B
O trabalho e a qualidade de vida não podem ser classificados em um mesmo patamar. É preciso que haja uma escolha entre o trabalho bem remunerado e suas respectivas ações, ou, a qualidade de vida.
C
Por meio do trabalho adequadamente orientado, a pessoa mantém-se ligada a um grupo, obtém gratificação e status, testa seu potencial e conserva a mente saudável e ainda, sem perder seu estilo de vida, convivência com familiares e valores éticos.
D
O bom trabalho realizado em uma empresa visa apenas o sucesso financeiro. Nos dias de hoje, pagar as contas já é um luxo para muitos.
E
O trabalho e a qualidade de vida podem ser vistos sob uma perspectiva igualitária, ou seja, o fato de trabalhar não exclui o indivíduo de ter qualidade de vida.
Comentários: 0
Estudar questão

Na área de Recursos Humanos, ocorrem diversos procedimentos. Quando a empresa precisa realizar a contratação de um funcionário, acontece o recrutamento, ele tem o propósito de buscar e atrair candidatos para as oportunidades existentes e criar um banco de currículos para vagas futuras.

Assinale a alternativa CORRETA que contempla a definição de viagens de recrutamento para outras localidades:

A
Viagens de recrutamento para outras localidades é uma das técnicas viáveis quando o mercado de recursos humanos local já está bastante explorado e há uma grande oferta de emprego e baixa oferta de recursos humanos. Neste caso, o profissional responsável pelo recrutamento se desloca para a localidade escolhida, instalando-se em local apropriado, e divulga as vagas ou orientações pela imprensa local.
B
Viagens de recrutamento para outras localidades possui indicação de uso se quer alcançar muitas pessoas, incluindo as que não têm muita familiaridade com a Internet. Portanto, veicular anúncios de emprego é outro método efetivo de recrutar.
C
Viagens de recrutamento para outras localidades são serviços voltados aos profissionais (consultoria de recolocação) e para as empresas (consultoria de recrutamento).
D
Essa técnica é utilizada em casos de recrutamentos mais complexos. Podem ser acionados sindicatos ou associações de classe, assim como empresas que atuam no mesmo mercado.
Comentários: 0
Estudar questão

Leia a situação hipotética a seguir: A empresa do Senhor João vem enfrentando alguns problemas a respeito das relações interpessoais no ambiente de trabalho, como, por exemplo, falta de capacidade em lidar com estilos diferentes, inflexibilidade à aceitação de ideias vindas de outras pessoas etc. A partir a situação hipotética apresentada e considerando que um conjunto de habilidades pode ser empregado, a fim de melhorar os relacionamentos na empresa do Senhor João, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:

Assinale a alternativa CORRETA:

I- Os apelidos podem ser proferidos, mas com moderação e respeito.
II- As pessoas podem se sentir ofendidas e inferiorizadas com a utilização de determinados apelidos.

A
As asserções I e II são proposições falsas.
B
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
C
As asserções I e II são verdadeiras proposições, mas a II não é uma justificativa correta da I.
D
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
Comentários: 0
Estudar questão