Questões

Leia o trecho a seguir.

“A empresa antigamente era como uma grande família’. Esta colocação apareceu frequentemente nas entrevistas e discussões realizadas com os empregados da empresa. Desvendar o mito da grande família - como ele foi sendo construído, que significado assumiu para cada categoria de empregado - parece-nos um passo importante para a análise do universo simbólico. Uma ressalva inicial faz-se, entretanto, necessária. A imagem da grande família é frequentemente utilizada pelas organizações para reforçar o clima de camaradagem e confiança que se pretende e o comprometimento das pessoas com os objetivos organizacionais. Na 'grande família' da empresa, o conflito entre capital e trabalho é substituído pela cooperação (cooperação esta pontuada por algumas situações de conflito interpessoal)”.

FLEURY, Maria Tereza Leme. Estórias, mitos, heróis: cultura organizacional e relações do trabalho. Rev. adm. empres., São Paulo, v. 27, n. 4, 1987. p. 16. Disponível em: . Acesso em: 21 fev. 2017.

O que pode ser afirmado sobre o texto?

I - O texto descreve a criação de um mito organizacional.
II - O texto mostra a função motivadora dos mitos organizacionais.
III - Os mitos empresariais sempre têm que ser baseados em narrativas verdadeiras.

Assim, podemos dizer que opção que contém as afirmacoes corretas é:

4ª QUESTÃO
Estruturar um projeto de vida não é uma tarefa fácil, e é muito comum as pessoas terem dúvidas sobre o
que deve ser feito primeiro ou por onde devem começar. Nesta disciplina, estruturamos a construção do
projeto de vida em três etapas. Avalie as afirmativas a seguir e classifique-as em (V) verdadeiro e (F) falso:

(  ) Mapeamento de estado atual: consiste em identificar uma série de informações e situações sobre o
nosso momento atual de vida.

(  ) Mapeamento de estado desejável: pode ser entendido como lembranças de seu projeto de vida, pois
representa tudo aquilo que você passou na sua vida e carreira profissional.

(  ) O mapeamento e definição do estado desejado, permite desenvolver uma visão clara e objetiva sobre o
futuro de forma a qualificar e potencializar as ações e otimizar o tempo rumo aos resultados que se
pretende alcançar.

(  ) Plano de ação: É o momento em que serão definidas quais iniciativas e providências serão tomadas de
forma que as metas possam ser realizadas dentro dos prazos e em conformidade com o que foi
estabelecido. O plano de ação passa a servir de base para a gestão do Projeto de Vida, permitindo
monitorar prazos e a qualidade das ações propostas.

Assinale a alternativa que representa a sequência correta:

What is the new role of professionals in these new times?

Observando o comportamento de um líder que exerce a gestão de equipes, é possível perceber que:

Existe um ditado popular que diz: “cachorro picado por cobra tem medo de linguiça”. É exatamente a sensação que a experiência e o ambiente causam nos indivíduos. Então, levando em consideração o conceito de aprendizagem de acordo com Skinner (2010), é possível afirmar que:

Pergunta 3 As organizações não querem mais esperar que as escolas tornem seus mais interessantes e inovadores para a realidade empresarial, resolvendo assim trazer a escola para dentro da empresa. Sobre essa afirmação, assinale a alternativa CORRETA:

Questão 1: O líder deve gerenciar as situações de conflito entre as pessoas e aproveitar oportunidades para reorganizar o clima organizacional da empresa, percebendo os motivos pelos quais os conflitos são considerados. Considere as afirmacoes a seguir:

1. O conflito interno, segundo a psicologia, é aquilo que a pessoa sente ao realizar uma tarefa que vai contra suas crenças e opiniões.
2. O conflito externo é todo tipo de conflito que aparece dentro do grupo ou da empresa, ou até mesmo na relação de funcionários da empresa com fornecedores.
3. Muitas vezes as simples observações dos colaboradores avisam que um conflito externo está se formando no ambiente organizacional.

As afirmações corretas são:

Sobre as formas de tornar um pedido de desculpas mais efetivo, assinale a alternativa correta:

Analise a afirmação abaixo:

Para o início do processo de aplicação de técnicas dentro da orientação profissional, vamos ter que determinar as condições necessários para seu desenvolvimento. O primeiro passo é averiguar as condições _____________, se o espaço é _____________ para a realização das atividades, se o atendimento é individual ou se for um grupo, devemos zelar para que o ambiente __________________ tal tarefa.

Assinale a alternativa que apresenta o conjunto de palavras que preenche corretamente as lacunas.