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Assinale a alternativa que melhor completa, respectivamente, as lacunas de acordo com a CNV:



A
Afirmações – observações – genuínos – solícitos.
B
Suposições – necessidades – defensivos – reativos.
C
Observações – necessidades – defensivos – reativos.
D
Suposições – necessidades – genuínos – solícitos.
E
Suposições – observações – defensivos – reativos.
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Na Idade Média, o termo empreendedor foi utilizado para:
A
Definir aquele que era comandado e participava de grandes projetos de produção.
B
Definir aquele que gerenciava pequenos projetos de produção.
C
Definir aquele que gerenciava grandes projetos de produção.
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O líder eficaz combina quatro talentos: cognitivo, social e político, intrapsíquico e ético. O talento ético refere-se à:
A
Capacidade de pensar no seu próprio poder e perceber os perigos das suas próprias paixões.
B
Capacidade de compreender que o poder organizacional deposita nele a responsabilidade frente ao outro, na medida em que arrasta aqueles que o seguem na sua interpretação do mundo e sua ação sobre o social.
C
Visão.
D
Crítica.
E
Significado da função.
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Atividades criativas e artísticas são importantes estratégias terapêuticas utilizadas no tratamento de indivíduos em fase de adoecimento ou que enfrentam dificuldades para lidar com questões problemáticas de seu cotidiano, e oferecem bem-estar e alívio para várias patologias. Agora, escolha a opção que identifica um dos objetivos dessa forma de terapia:

A
Criar formas de distração e ocupação ao indivíduo adoecido
B
Promover o ensino de uma profissão artística como alternativa de superação
C
Auxiliar na contenção das emoções e evitar a expressão de emoções negativas
D
Incentivar a descarga de tensões e a expressão de emoções reprimidas
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Quais são os três traços essenciais do caráter para o paradigma Ganha/Ganha, de acordo com o texto?

A

Integridade, maturidade e coragem.

B

Autoconsciência, imaginação e vontade independente.

C

Equilíbrio entre coragem e consideração, integridade e mentalidade de abundância.

D

Maturidade, respeito e empatia.

E

Coragem, consideração e mentalidade de abundância.

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Sobre os estilos de liderança e suas formas de gestão, é correto apenas o que se afirma em:

A

O líder democrático tem menor interação com a sua equipe. Normalmente a colaboração das pessoas não é tão valorizada, mas todos se sentem mais responsáveis pelos projetos com isso a equipe se compromete mais com seus trabalhos.

B

O líder autocrático traz agilidade para a tomada de decisão porque o controle dos processos fica na mão do gestor. A equipe pode ser mais especializada e focar nas tarefas e os colaboradores costumam produzir mais quando o líder está por perto.

C

Na liderança liberal, a ausência do gestor pode significar menos trabalho dos colaboradores. O líder passa a ser visto como um ditador; os colaboradores não contribuem com ideias tornando o gestor sobrecarregado em função da centralização de poder.

D

Na liderança liberal os membros da equipe são livres para tomar decisões, o que torna os processos mais lentos. O líder confia em seus liderados e isso os motiva. A burocracia aumenta e o poder é centralizado.

E

O líder carismático consegue engajar a equipe e colaborar para a harmonia organizacional, tem pouca competência na resolução de conflitos e a equipe costuma ser fiel a esse modelo de liderança, o que gera muitos conflitos com a cultura organizacional.

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Em relação à árvore da dança, pode-se considerar que:
A
Somente as afirmativas I e II.
B
Somente as afirmativas I, II e III.
C
Somente as afirmativas I e IV.
D
Somente as afirmativas II e III.
E
Somente as afirmativas III e IV.
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Levando isto em consideração, você deverá assinalar a alternativa a seguir que apresenta, de forma mais completa, os critérios e objetivos que permeiam a formação de equipes e grupos de trabalho:
A
Visando o tempo de duração: permanentes ou temporárias; visando a missão: equipes de trabalho; visando o elemento da equipe que é priorizado: grupos força-tarefa, equipes propriamente ditas.
B
Visando a criatividade do grupo; o tempo de longevidade do grupo; a tarefa do grupo.
C
Visando o tempo da tarefa a ser cumprida; a permanência da ação ou da missão; os indivíduos isoladamente.
D
Visando as atividades a serem desenvolvidas; visando o individuo isoladamente; visando delimitar metas a cumprir.
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Considerando o conceito de desenvolvimento de carreira, analise os itens a seguir:

Um dos significados inerentes à palavra carreira, é a ideia expressa de movimento, ou seja, uma certa mobilidade ocupacional.

Outro possível significado de carreira, pode estar a indicar uma estabilidade no movimento de uma mesma área profissional.

Carreira é uma sequência de atitudes e comportamentos, associada com experiências e atividades relacionadas ao nosso lazer.

A
apenas a afirmativa II está correta.
B
apenas as afirmativas I e II estão corretas.
C
apenas a afirmativa I está correta.
D
I, II e III estão corretas.
E
apenas as afirmativas I e III estão corretas.
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What is the crase phenomenon in Portuguese?

A

A crase é um fenômeno que ocorre quando dois 'a' se encontram e se fundem em um só.

B

A crase é um acento grave que serve para indicar a fusão de dois 'a'.

C

A crase é um fenômeno que ocorre quando um 'a' é usado antes de uma palavra feminina.

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