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O falante de uma comunidade linguística, de acordo com seus objetivos, elabora suas mensagens, buscando esquemas de produções textuais que consideram a função utilitária e a função estética da língua.
A partir das informações apresentadas e considerando os estudos feitos sobre a função utilitária e a função estética da língua, analise as afirmativas a seguir e identifique as afirmativas que apresentam a função estética.
- “Os adjetivos são palavras que expressam as qualidades ou características dos seres” (CEGALLA, Domingos Paschoal. Novíssima Gramática da Língua Portuguesa. São Paulo: Companhia Editora Nacional, 2008, p. 159).
- “Hibridismos são palavras em cuja formação entram elementos de línguas diferentes” (CEGALLA, Domingos Paschoal. Novíssima Gramática da Língua Portuguesa. São Paulo: Companhia Editora Nacional, 2008, p. 99).
- “A opinião dela é que Camilo devia tornar à casa deles, tatear o marido, e pode até ser que lhe ouvisse a confidência de algum negócio particular” (ASSIS. Machado. A cartomante. In Contos. São Paulo L&PM Pocket. 1998, p. 52).
- “Cada cabeça, cada sentença; não só o acordo, mas a mesma discussão, tornou-se difícil, senão impossível, pela multiplicidade de questões que se deduziam do tronco principal […] (ASSIS. Machado. O espelho. In Contos. São Paulo L&PM Pocket. 1998, p. 29).
A comunicação é fundamental para as relações.
Marque a alternativa INCORRETA em relação aos conflitos:
Nenhuma dose de conflito é benéfica, pois os conflitos provocam discórdia entre a equipe e não levam a instituição a pensar formas criativas de solucionar seus problemas.
A não comunicação entre os membros de uma equipe pode criar fantasias e ideias baseadas em experiências anteriores que podem não corresponder à situação atual.
Conflitos são inevitáveis onde há relações, já que as diferenças entre as pessoas promovem formas distintas de pensar e sentir.
Quando identificamos as causas dos conflitos, podemos então corrigir o que não está funcionando bem e recuperar o bom relacionamento interpessoal.
Um líder capaz de transformar seus liderados e entender sua importância dentro da organização e sabe identificar seu papel nas mudanças organizacionais e sociais. De acordo com os estudos sobre o processo que leva a uma transformação profissional, para ser eficaz, o coaching de carreira precisa:
Qual é a principal diferença entre "cargo" e "função" na administração pública?
Cargo é uma função temporária, enquanto função é permanente
Cargo refere-se a um conjunto de atribuições e responsabilidades, enquanto função está relacionada ao trabalho específico realizado pelo servidor
Cargo é um cargo de direção, enquanto função é um cargo de execução
Cargo envolve exclusivamente o setor de recursos humanos, enquanto função envolve a execução das tarefas administrativas
Cargo é ocupado por servidores de carreira, enquanto função é ocupada por estagiários
Qual opção apresenta corretamente essas medidas de desempenho?
Desempenho feminino e desempenho masculino.
Desempenho por qualidade da ação e desempenho por qualidade do resultado.
Desempenho por pontualidade e desempenho por horas extras.
Desempenho por projetos e desempenho por metas.
A variável contingencial crítica no modelo de liderança de Hersey e Blanchard é
a maturidade dos seguidores
Least Preferred Coworker (LPC)
estrutura de tarefa
inteligência emocional
Qual é o prazo máximo para que a empresa realize o registro do novo empregado na Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS)?
24 horas
48 horas
7 dias
10 dias
Entre as opções abaixo, assinale a que não é marca desse tipo de texto.