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O que caracteriza a gestão por competências?
eSocial contribui tanto para governo como para as empresas. Por isso, é importante conhecer os tipos de multas que incidem sobre as obrigações do eSocial. Com isso, determinada multa refere-se especificamente à retenção do Imposto de Renda conforme Regulamento do IR Decreto n° 3.000/99a. Os valores da multa podem chegar a 150% do valor que deveria ser retido. Sobre tipo de multa a qual enunciado se refere, assinale a alternativa:
A Revolução Industrial trouxe modificações significativas para o capitalismo. Atualmente, diante de uma concorrência cada vez maior, as empresas precisam desenvolver novas competências para atender ao mercado e se destacar de seus concorrente. Sobre o exposto, classifique V para as sentenças as fragilidades, classifique V para as que as pessoas obtenham qualidade de vida no trabalho. A indústria 4.0 exige algumas mudanças. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
Com a mudança da gestão de pessoal para a gestão de talentos, as pessoas passam a ser um ativo para a organização, e a base principal é o conhecimento.
Com a mudança do reativo para o proativo, as empresas investem mais no trabalho individual do que no trabalho em equipe.
Como agora o foco está centrado no consumidor, é importante desenvolver produtos que atendam às necessidades e às expectativas da empresa.
Com a transição do operacional para o estratégico, as empresas precisaram investir mais em maquinários do que em pessoas.
Sobre os reflexos que o employer branding traz aos colaboradores, é correto dizer que:
Os intervalos concedidos aos funcionários são um direito adquirido por lei. O intervalo intrajornada é importante para que o empregado possa ter regularidade em suas refeições, inclusive quebrando o ritmo desgastante de trabalho e preparando o organismo para o segundo tempo do labor diário. Já o intervalo entre jornadas, ou seja, entre o término de uma jornada e o início da outra é destinado à organização pessoal, convívio social e o sagrado sono, uma das fontes mais importantes de reposição de energia. O intervalo entre jornadas deve ser de no mínimo:
( ) Art. 12. O concurso público terá validade de 02 (dois) anos, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período.
( ) Art. 20 Parágrafo 2º. O servidor não aprovado no estágio probatório será exonerado ou, se estável, reconduzido ao cargo anteriormente ocupado.
( ) Art. 22. O servidor estável só perderá o cargo em virtude de sentença judicial transitada em julgado ou de processo administrativo disciplinar no qual lhe seja assegurada ampla defesa.
( ) Art. 41. Remuneração é o vencimento do cargo efetivo, acrescido das vantagens pecuniárias permanentes estabelecidas em Lei.
( ) Parágrafo Único. Mediante autorização do servidor, poderá haver consignação em folha de pagamento a favor de terceiros, a critério da administração e com reposição de custos, na forma definida em regulamento.
1. Como você se mantem informado e atualizado com as mudanças ou tendências do mercado? Cite um exemplo onde utilizou seu conhecimento organizacional e/ou de mercado para entender e resolver determinada situação ou problema. Qual era a situação? Quais variáveis você analisou e quais resultados atingiu?
2. Me conte como você faria para buscar um conhecimento que você não possui?
3. Cite um exemplo de uma situação onde você identificou uma nova, diferente ou não usual forma de lidar com atividades ou problemas antigos. Qual era o problema? Que ação você tomou? Quais foram os resultados?
4. Já houve alguma situação de conflito na área ou entre áreas que precisou gerenciar? Como foi isto? Que recursos você utilizou para contornar a situação? Qual foi o resultado final?
5. Se um cliente estiver muito nervoso diante de uma situação onde a falha foi realmente da empresa, o que você faria?
Qual é o trabalho do Headhunter digital, para a área de Recrutamento e Seleção?