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Qual o tipo de avaliação que foca na apreciação das posturas do indivíduo e na verificação de o quanto elas estão em sintonia com aquelas valorizadas pela organização?
Escolha uma opção:
Avaliação de atitudes.
Avaliação de atitudes e conhecimentos.
Avaliação de habilidades e atitudes.
Avaliação de conhecimentos.
Avaliação de habilidades.
A uma velocidade de 80 km/h, Seu Juarez leva exatamente 1 hora e 30 minutos para sair da sua cidade e chegar até a cidade da sua namorada. Neste sentido, analise as afirmativas seguintes:
I. Se Juarez reduzir a velocidade para 60 km/h, o tempo gasto por ele para chegar até a outra cidade será de aproximadamente 2 horas.
II. Se Juarez aumentar a velocidade para 120 km/h, o tempo gasto por ele para chegar até a outra cidade será de aproximadamente 1 hora.
III. Se Juarez reduzir a velocidade para 60 km/h, o tempo gasto por ele para chegar até a outra cidade será de aproximadamente 1 hora e 8 minutos.
É correto o que se afirma em:
1. O recolhimento das contribuições ao INSS deve ser realizado até:
O dia 30 do mês subsequente.
O dia 20 do mês subsequente.
O 7º dia útil do mês subsequente.
O dia 7 do mês subsequente.
O último dia útil do mês.
Sobre os fatores operacionais e executivos que influenciam no acometimento de LER/DORT, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
Possibilidade de pausas.
É constantemente cobrado atenção do trabalhador para não haver erros.
Facilidade de se relacionar com colegas e supervisores.
Mobiliário, equipamentos e instrumentos que não propiciam conforto e bem-estar.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
Frederick Herzberg formulou a teoria dos dois fatores para explicar o comportamento das pessoas em situações de trabalho. Para o pesquisador, existem dois fatores que orientam o comportamento das pessoas: motivacionais e higiênicos. É considerado fator motivacional:
Os conceitos de governança e de accountability, quando aplicados às organizações públicas, dizem respeito, entre outros aspectos, respectivamente: