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Observando o critério legal, são requisitos do Ato Administrativo:
Quais são os requisitos do Ato Administrativo?

A

competência, forma, finalidade, motivação e executoriedade.

B

motivação, finalidade, formalidade, objetivo e competência.

C

competência, objeto, motivo, forma e finalidade.

D

competência, forma, objeto, modo e finalidade.

Leia o trecho a seguir: ucionais e nas normas de ordem pública.” Fonte: MEIRELLES, H. L. Direito administrativo brasileiro. 42. ed. São Paulo: Malheiros. 2016, p. 152 Assim, e considerando as informações apresentadas e o conteúdo estudado sobre poderes administrativos, analise as afirmativas a seguir e assinale V para a(s) verdadeira(s) e F para a(s) falsa(s).
I. ( ) Uma das características do poder de polícia é a indelegabilidade.
II. ( ) O poder de polícia administrativo é equivalente ao poder da polícia judiciária.
III. ( ) Os danos causados pelo poder de polícia administrativo podem gerar indenização.
IV. ( ) O poder de polícia tem natureza discricionária, apesar de haverem exceções vinculativas.
V. ( ) O poder de polícia pode ser exercido por pessoas jurídicas de direito privado contratadas pela Administração. Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:
A
F, V, V, F, V.
B
V, F, F, V, F.
C
V, V, F, F, V.
D
V, F, V, F, V.
E
F, F, F, V, V.

Qual é o objetivo principal da licitação?

A

Selecionar o melhor fornecedor

B

Reduzir os custos da empresa

C

Garantir a igualdade de oportunidades entre os fornecedores

D

Aumentar a transparência e a competitividade

E

Proteger os interesses da empresa

02. (FCC/TRF3/AJAA) Considere que determinada organização esteja promovendo uma ampla revisão de sua estrutura funcional, redefinindo a configuração, a distribuição e interrelação dos cargos existentes. No âmbito de tal processo, deve ter-se em mente que:

I. A análise de cargos diz respeito aos seus aspectos intrínsecos e consiste em enumerar as tarefas, atribuições e responsabilidades que compõem o cargo.

II. A descrição de cargos leva em conta seus aspectos extrínsecos, definindo os requisitos que o cargo impõe a seu ocupante.

III. O desenho de cargos, quando adotado o modelo contingencial, leva em conta as variáveis: pessoas, tarefa e estrutura da organização.

Est á correto o que consta APENAS em:

A
I e II.
B
III.
C
I.
D
II.
E
II e III.

O que é a improbidade administrativa?

A

A falta de cumprimento de prazos por parte de servidores públicos

B

O ato de agir contra a moralidade administrativa em qualquer processo público

C

A violação dos direitos do servidor público

D

A prática de ações ilegais que beneficiam pessoas jurídicas privadas

E

A falta de transparência nas ações de governo