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São as que dirigem as respostas (O que o atrai mais neste trabalho, o desafio?). Este tipo de pergunta só deve ser usado com algum objetivo específico.
Perguntas diretas
Perguntas indiretas
Perguntas tendenciosas
Perguntas hipotéticas
Sobre a atitude como um elemento constituinte da competência assinale a alternativa correta.
É construído a partir da interação do indivíduo com outras pessoas no ambiente de trabalho, familiar e/ou em outros grupos sociais, tendo em vista o aprimoramento de sua capacitação, podendo, dessa forma, adicionar valor às atividades da organização, da sociedade e a si próprio.
Refere-se a aspectos sociais e afetivos relacionados ao trabalho, diz respeito a um sentimento ou à predisposição da pessoa, que determina a sua conduta em relação ao trabalho ou a situações.
Refere-se ao saber que a pessoa acumulou ao longo de sua vida, algo relacionado à lembrança de conceitos, ideias ou fenômenos.
Capacidade da pessoa de instaurar conhecimentos armazenados em sua memória e utilizá-los em uma ação.
Sobre a ISO 9000, analise as afirmativas a seguir:
I- As normas da ISO 9000 se referem a fundamentos de sistemas de gestão de qualidade, é composta pelas normas 9001, 9004 e 19011.
II- As normas da ISO 9000 estão relacionadas aos parâmetros e diretrizes para a gestão ambiental, tanto para empresas privadas como para aquelas públicas.
III- A NBR ISO 9004 oferece orientações para a melhoria de desempenho, considerando tanto a eficácia quanto a eficiência do sistema de gestão de qualidade.
Assinale a alternativa CORRETA:
Borges (2020) apresenta alguns aspectos que caracterizam a quinta geração denominada de “M-Learning". Selecione a alternativa que corresponde a esses aspectos:
A quinta geração, denominada "geração M-Learning", emergiu com o aumento de envio de cartas, sendo utilizadas como meios para a transmissão de materiais educacionais, tornando o aprendizado mais acessível mesmo à distância.
Na quinta geração a rádio é amplamente reconhecida como um importante meio de comunicação para a realização da Educação a Distância (EaD), sendo utilizado para transmitir programas educativos voltados para a formação profissional e a alfabetização de jovens e adultos.
A quinta geração, denominada "geração M-Learning", emergiu com a proliferação de aparelhos de fax e impressoras, utilizados como dispositivos para a transmissão de materiais educacionais, o que tornou o aprendizado mais acessível mesmo à distância.
A quinta geração, conhecida como "geração M-Learning", surgiu com a ampliação dos dispositivos móveis e é caracterizada pelo uso frequente de tecnologias de comunicação, como por exemplo, telefones celulares, e computadores pessoais , que facilitam o acesso ao conteúdo educacional de forma móvel e flexível.
Sobre mediação de conflitos: Julgue as alternativas abaixo assinalando Verdadeiro ou Falso.
Os direitos indisponíveis são aqueles em que o titular pode abrir mão diante da sua autonomia de vontade. Exemplo: um bem imóvel.
Sobre os direitos indisponíveis que admitem transação, é possível citar, como exemplo: as questões envolvendo o interesse do menor, como o detalhamento da guarda e da visita, ou a questão de alimentos no Direito de família, que é também indisponível, mas o valor a ser repassado ao alimentado admite transação.
O objeto da mediação de conflito versa sobre direitos disponíveis ou sobre direitos indisponíveis que admitam transação (Lei n° 13.140/2015, art. 3º), podendo versar sobre todo o conflito ou parte dele.
A saúde ocupacional:
é a ausência de doenças.
aborda o estado físico das pessoas; é a ausência de acidentes no trabalho.
aborda o estado físico, mental e social de bem-estar.
é o acondicionamento do ambiente de trabalho, de maneira que não gere doenças nos trabalhadores.