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A Teoria Geral de Sistemas (TGS) aborda que o indivíduo desempenha determinados papéis dentro das organizações, inter-relacionando-se com os demais indivíduos, tal como o conceito de um sistema aberto em que sofre influências e influencia o meio que atua.

Assinale a alternativa que representa o conceito da TGS dessa abordagem sobre o homem nas organizações:

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Considerando as informações apresentadas no texto e seu conhecimento sobre as categorias que englobam importantes papéis que o administrador realiza durante sua atividade, identifique a(s) afirmativa(s) correta(s):


I. A categoria comunicativa, são as atividades que possuem relação com a comunicação.

II. O administrador realiza em sua atividade, papéis importantes que estão nas categorias: intrapessoal e de competência;

III. A categoria decisória, são as atividades relacionadas as opções e escolhas que o administrador precisa realizar, ou seja, a utilização da capacidade de tomada de decisão.

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O conceito de valoração polar em Bucci (2000) pode ser aplicado a um(a):
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Entre as contribuições de Max Weber, podemos destacar o desenvolvimento do conceito das organizações como burocracias, sistemas sociais com características peculiares. Considerando a teoria weberiana acerca da estrutura da organização

A teoria weberiana destaca a importância da impessoalidade na estrutura da organização burocrática.
A teoria weberiana destaca a importância da flexibilidade na estrutura da organização burocrática.
A teoria weberiana destaca a importância da descentralização na estrutura da organização burocrática.
A teoria weberiana destaca a importância da informalidade na estrutura da organização burocrática.
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Há dois processos de tomada de decisão, a centralização e a descentralização. A centralização dá o entendimento de que a autoridade máxima, que tomará a decisão, sempre estará próxima ao topo da hierarquia e, por consequência, no topo do processo de gestão; e a descentralização.

( ) A descentralização é quando a autoridade máxima está próxima ao topo da hierarquia.

( ) A centralização é quando a autoridade máxima está próxima ao topo da hierarquia.

( ) A centralização é quando a autoridade máxima toma a decisão.

( ) A descentralização é quando a autoridade máxima toma a decisão.

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Assinale a opção que indica uma característica da produção fordista

  • realização da produção doméstica com intensificação do trabalho
  • trabalho em equipe com trabalhadores mais intelectualizados
  • produção em larga escala, onde há intensa divisão e fragmentação do trabalho
  • predomínio da manufatura e adoção da energia do vapor
  • produção de pequenos lotes de produtos diversificados
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Sobre a Teoria Burocrática, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.

I. Através da burocracia há uma significativa redução dos conflitos e atritos entre os colaboradores da organização.

II. Cada colaborador tem conhecimento sobre o que é exigido, esperado e os limites das responsabilidades do cargo que ocupa.

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De fato, os conceitos apresentados nas afirmacoes 1 e 2 pertencem ao arcabouço teórico-prático desenvolvido por Henry Fayol?

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Conforme Maximiano (2011), a Teoria Neoclássica retomou diversos conceitos da Teoria Clássica da Administração, porém adotando uma visão mais moderna e aplicada à crescente complexidade organizacional, sem desconsiderar aspectos de outras escolas da Administração. Nesse sentido, a visão de ser humano adotada é a de homem organizacional e administrativo, que aceita incentivos mistos, tanto econômicos quanto sociais e simbólicos, para o alcance de uma melhor produtividade. São características condizentes com a Teoria Neoclássica, EXCETO:
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Acerca do objetivo de estudo da Teoria Comportamental, assinale a alternativa CORRETA:
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