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O que é o intervalo intrajornada?
Intervalo para descanso durante a jornada de trabalho
Intervalo entre um dia de trabalho e outro
Intervalo para refeição e descanso durante a jornada de trabalho
Intervalo concedido ao trabalhador após um determinado número de horas extras
Sobre a alteração do local de trabalho e, de acordo com o tratamento legal e jurisprudencial dado ao assunto, é incorreto afirmar:
O empregador pode, sem a anuência do empregado exercente de cargo de confiança, transferi-lo, com mudança de domicílio, para localidade diversa da que resultar do contrato, independentemente de real necessidade do serviço.
O empregador pode, sem a anuência do empregado exercente de cargo de confiança, transferi-lo, com mudança de domicílio, para localidade diversa da que resultar do contrato, desde que presente a real necessidade do serviço.
O empregador pode, sem a anuência do empregado cujo contrato tenha como condição, implícita ou explícita, transferi-lo, com mudança de domicílio, para localidade diversa da que resultar do contrato, no caso de real necessidade do serviço.
O adicional de 25% é devido nas transferências provisórias.
O descanso semanal remunerado - DSR é um direito de todo trabalhador, garantido pela Constituição Federal art. 7º, inciso XV, de descansar, pela menos uma vez por semana, sem que haja ônus na sua remuneração. Considerando o texto quanto ao DSR, analise as afirmativas a seguir.
- I – O DSR incide sobre o valor da hora extra, com acréscimo de dias úteis.
- II – Em se tratando de trabalhadores horistas, considera-se os dias trabalhados.
- III – Para fins de cálculos de DSR, são considerados também os feriados.
- IV – O DSR tem como dia da semana definido e obrigatório o domingo.
- V- São utilizados os dias úteis no cálculo do DSR quando o trabalhador for horista.
Não cabem embargos para a Seção de Dissídios Individuais de decisão de Turma proferida em agravo, salvo:
Quem aplicará as penalidades estabelecidas no título anterior, de acordo com o Art. 903?
O juiz, ou tribunal que tiver de conhecer da desobediência, violação, recusa, falta, ou coação
A autoridade ou Tribunal imediatamente superior
O Conselho Federal, tratando de membro do Tribunal Superior do Trabalho